Thông tin tuyển dụng


Tổng công ty Vĩnh Phú rất xem trọng việc thu hút và phát triển nguồn lực con người, xem đây là một trong những yếu tố quan trọng quyết định sự thành công và phát triển bền vững của công ty. Chúng tôi luôn chào đón đội ngũ trẻ có ước mơ, hoài bão và tích cực học hỏi áp dụng những công nghệ, phương pháp quản lý hiện đại. Lực lượng quản lý của VITRAC có tuổi đời trung bình chỉ khoảng 30, hầu hết đến từ các công ty đa quốc gia hoặc các công ty có tiếng hàng đầu tại Việt Nam, với khát vọng xây dựng một thương hiệu Việt vươn ra tầm quốc tế. Hiện chúng tôi đang tìm kiếm ứng cử viên xuất sắc cho đội ngũ quản lý và lãnh đạo tương lai của công ty.

Hồ sơ gửi về

Đối với vị trí làm việc tại Hà Nội

Đối với vị trí làm việc tại Đồng Nai

  • Địa chỉ: Số 990, Xa lộ Hà Nội, KP2,Phường  Long Bình, TP Biên Hòa, Đồng Nai
  • Email: tuyendung@vitrac.vn

Đối với vị trí làm việc tại Đà Nẵng

thông tin tuyển dụng
HỆ THỐNG LƯƠNG & THƯỞNG

HỆ THỐNG LƯƠNG & THƯỞNG

Chính sách lương của Vitrac cao hơn bình quân thị trường, phản ánh đúng năng lực và đóng góp của mỗi cá nhân.

Ngoài ra, Vitrac xây dựng chính sách khen thưởng cao, đảm bảo được việc phát huy tối đa năng lực và ghi nhận cống hiến của mỗi nhân viên như: Thưởng các ngày lễ trong năm, thưởng Tết từ 5 – 10 tháng lương; Thưởng doanh thu, thưởng KPI, thưởng quý, thưởng năm...

 

Chính sách phúc lợi

Chính sách phúc lợi

Vitrac xây dựng và cập nhật những chế độ phúc lợi tốt nhất và cạnh tranh nhất trên thị trường cho nhân viên như: bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện, bảo hiểm nhân thọ, chương trình khám sức khỏe thường niên; du lịch 3 – 4 lần/năm, phụ cấp cơm trưa, điện thoại, công 
tác phí....

 

Đào tạo và phát triển

Đào tạo và phát triển

Vitrac thường xuyên tổ chức các khóa đào tạo, training cho cán bộ, nhân viên.

Được cử đi tham dự các chương trình đào tạo chất lượng để phát triển chuyên môn, nâng cao năng lực quản lý.

 

 

Cơ hội nghề nghiệp

STT Vị trí tuyển dụng Số lượng Hạn nộp hồ sơ